El coach tiene la responsabilidad de facilitar su camino desde: Su voluntad para evolucionar. Sus creencias y valores. Su realidad. Sus ilusiones y expectativas. Su psicología de comportamiento y cambio. Desde su capacidad y estilo de aprendizaje. Desde sus objetivos. La confianza en sí mismo.

Y todo esto es posible porque realmente se pone a disposición del participante/s:

Una visión más amplia de su entorno y de las consecuencias que sus conductas están teniendo. Unas cuestiones de reflexión que les proporcionan mayor comprensión y momentos de ¡eureka!. Aceptación incondicional. Feedback claro, constructivo y útil de lo que ocurre. Descubrimientos personales y profesionales. Un plan de trabajo para crear nuevos hábitos para nuevas necesidades. Las claves de su voluntad de cambio. El descubrimiento de su satisfacción personal y profesional. La oportunidad de probarse a sí mismo con nuevos enfoques, técnicas y habilidades, obteniendo resultados diferentes. Descubrir un mundo de posibilidades con su talento. La confianza en su autonomía. La posibilidad de mejorar tu rol profesional.