Optimizar tu valor profesional o personal depende de la cantidad de descubrimientos que realizas.

驴te atreves?

Es incre铆ble y tremendamente satisfactorio 馃檪 participar en el proceso de descubrimiento de una persona, si me permit铆s transmitiros esta entrada desde la pasi贸n que me produce mi trabajo.

Comentamos anteriormente que para m铆 un proceso de coaching es:

– Un STOP en tu trayectoria personal-profesional para tener un mayor impulso dirigido a unos objetivos.

– Un PROCESO de auto descubrimiento y aprendizaje.

– Una OPORTUNIDAD para mirar atr谩s y ver lo mejor que puedo aprovechar y he aprendido y mirar hacia delante orient谩ndome claramente a unas metas, y utilizando mi potencial de talento.

– Un ESPACIO Y TIEMPO que te tomas para 鈥渧erte鈥 con otra 鈥渓upa鈥.

– Un CAMINO que solo puedes recorrer t煤.

– Una AVENTURA en la que se te va a potenciar tu capacidad de reflexi贸n, descubrimiento, orientaci贸n a la acci贸n y creaci贸n de nuevos y mejores h谩bitos.

– Una ELECCI脫N para la mejora personal-profesional.

Y clave es en este proceso, utilizar la metodolog铆a adecuada para que el participante se sienta protagonista de sus descubrimientos y elecciones:

coaching

Teniendo como base esto, veo continuamente tanto en mi entorno laboral como personal, personas/profesionales:

1 Que abanderan una serie de normas y lemas que tratan de 芦vender禄 a su alrededor, pero cuando tienen una situaci贸n problem谩tica, tales principios no les sirven ni para resolverlos ni para sentirse mejor.

2 Que tienen firmes convicciones de c贸mo deben ser las cosas y c贸mo deben regir su vida y su profesionalidad, pero que a la hora de la verdad y de la interacci贸n diaria, generan relaciones marcadas por el rechazo y la soledad.

3 Que tienen modelos de conducta, de gran peso, bien聽 de origen familiar o profesional, que cuando realmente paran para valorar qu茅 es de su vida y c贸mo se sienten, no est谩n nada satisfechos, sintiendo una gran contradicci贸n en su interior. O incluso, que han llegado a una situaci贸n de crisis personal o profesional, y les est谩 pasando una gran 芦factura emocional禄 gener谩ndoles un gran estr茅s interior que no les permite ver 芦la salida禄.

Y desde luego, desde estas posiciones, los que se permiten pedir ayuda o simplemente buscan 芦un tiempo fuera禄, est谩n siendo los verdaderos ganadores de su satisfacci贸n personal/profesional y de su felicidad y equilibrio personal.

En uno de mis 煤ltimos casos, part铆amos de un perfil directivo con una cabeza genialmente amueblada en cuanto a:

– Capacidad t茅cnica

– Compromiso

– Implicaci贸n

– Orientaci贸n a resultados

– Orientaci贸n a la acci贸n

Sin m谩s, a primera vista parecen unas buenas competencias profesionales valoradas por cualquier tipo de empresa con una cultura clara y orientada al cliente y a resultados. Ahora bien, la forma en c贸mo gsetionaba hacia los dem谩s estas premisas, estaba generando que no tuviera un equipo consolidado, reacciones de no compromiso, de rechazo hacia su persona y a cualquier petici贸n que esta figura directiva realizaba. Desde luego el liderazgo de su equipo se estaba desmontando.

Depu茅s de ciertos an谩lisis de sus interacciones y de sus valores, dise帽茅 un camino de baldosas amarillas en la que fue genial como consigui贸:

Aceptar que para caminarlo necesitaba un poco de 芦incomodidad emocional禄

Permitirse hablar con su 芦espantap谩jaros, su hombre de hojalata y su le贸n禄聽 y valorar qu茅 todos ten铆an algo que aportarle.

– Reunirlos a todos para descubrir qu茅 le estaba pasando

Dejarlos hablar en su interior para que pudiera escucharse a s铆 mismo

– Hacer el gran descubrimiento

Decidir qu茅 quer铆a a partir de ahora

Decidir c贸mo iba a conseguirlo y en qu茅 fortalezas se iba a apoyar para ello.

Cuando alguien realiza este viaje,聽 puedo asegurar que aunque es un camino, ligeramente inc贸modo al principio, si la reflexi贸n que se genera es buena, la posici贸n y bienestar, que alcanza la persona es muy buena. Y si adem谩s, conf铆an en ti como coach, como mis clientes, puedo asegurar que la sinergia es genial, y genera un vinculo de sinergia que perdura en el tiempo. De hecho :-), me hace sonre铆r mucho cuando antiguos clientes te comentan al cabo del tiempo 芦es que llevo muy presente siempre esa cuesti贸n, ese valor que descubr铆, ese click que realic茅, o esa 芦patada en el culo que me diste禄.

As铆 que, sirva esta entrada para felicitar a todos aquellos que han iniciado su camino de baldosas amarillas y a mis clientes por la confianza depositada en mi. 馃檪

A aquellos que est谩is en alguna situaci贸n como las tres descritas anteriormente os animo a que se谩is aventureros y asum谩is el riesgo de optimizar vuestro talento.

驴te atreves? 馃檪